从多个对标维度分析总结了上半年工作完成情况,学习教育专题党课报告

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7月13日至15日,集团公司在合肥举办皖能集团2016届高校毕业生入职培训班,来自集团系统8家单位新招录的近90名应届高校毕业生参加了培训,本次培训为集团自2013年统一举办入职培训以来人数最多的一次。
入职培训安排了拓展训练、主题班会、参观皖能企业文化展厅,以及集团发展规划、资产经营情况介绍等一系列内容。
集团公司工会主席兼人力资源部主任史建伟莅临培训班并讲话。他希望新员工一要快乐地学习。不仅要向书本学,还要向实践学、向群众学、向社会学,通过学习不断走向未来。二要美丽地生活,要学会换位思考、学会沟通、包容与合作,努力营造和谐的人际关系,提高适应新环境的能力;同时要健康生活、注重锻炼,养成良好的生活习惯。三要扎实干事、踏实做人。要热爱基层、扎根基层、服务基层,从点滴做起,从自己做起,把职业作事业,视岗位为责任,把小事当作大事干,把艰苦环境作为磨炼自己的机遇,踏实走好每一步,努力成就最好的自己。
通过此次培训,入职新员工加深了对皖能集团的了解,进一步增强了对皖能集团的归属感和自豪感。大家表示,将尽快完成角色转变,以饱满的热情、昂扬的斗志,积极投身千亿皖能发展大业,共创企业和个人的美好未来。

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7月19日下午,皖能股份公司2016年上半年安委会暨对标分析会在能源大厦召开,集团公司总经理、党委副书记朱宜存,副总经理、党委委员施大福、李波,总会计师、党委委员邵德慧出席会议。股份公司职能部门、各发电企业和省电燃公司负责同志参加会议。
会议听取了公司上半年安全生产、经营管理、财务费用和电煤市场四个专题报告,从多个对标维度分析总结了上半年工作完成情况,剖析了存在的问题和不足,就做好下半年工作、完成全年目标任务做了安排。
朱宜存讲话指出,股份公司上半年对标管理工作成效明显、能力水平提升明显,要进一步发挥好落实好对标分析会的平台作用。面对严峻经营形势,他要求各发电企业:一是要保持定力,反对骄傲,反对急躁,持续筑牢和提升企业发展的安全基础、团队基础、装备基础和质量标准基础;二是要深化认识,从生存发展的高度切实增强紧迫感。勇于暴露问题、认真查找问题、强力解决问题。提高市场敏感性,做到有备无患、快速反应。着力做好“三个结构”优化、做好“两提一降”,用效果效益检验工作成果;三是要提振信心,坚定目标,努力完成全年各项任务。对目标任务再明确、工作措施再跟进。做好统筹配合、形成合力。做好制度创新、机制创新,调动各层级积极性主动性。朱宜存强调,做好本职工作就是最大的讲政治,要把对党忠诚落实到具体的实际行动上来。
施大福就股份公司下一阶段工作给予了针对性的指导。李波就股份公司完成全年各项目标任务做了具体部署。

7月7日上午,集团公司党委副书记、总经理朱宜存到皖能合肥公司,作“两学一做”学习教育专题党课报告,党课报告的主题为“学党章、学讲话,做一个认真严谨、忠诚老实、敬业担当的人”。
朱宜存围绕“怎样做一名合格的共产党员”,阐述了合格党员应该做到认真严谨、忠诚老实、敬业担当,做到“四讲四有”。他指出,共产党员要以认真严谨的态度,务实、踏实、扎实的作风对待学习、对待工作、对待生活;要做到对党忠诚,对人真诚;要在工作中做到负责任,敢担当。
朱宜存强调,当前电力体制改革步伐加快,电量、电价双降,煤炭价格开始回升,发电企业生产经营面临挑战,共产党员要以“两学一做”学习教育为契机,进一步发挥表率带动作用,以更加严谨、务实的作风,扎扎实实做好本职工作,向技改要效益,向管理要效益,以优异的经营业绩体现“两学一做”学校教育的成效。
皖能合肥公司党委班子成员、党员中层干部、党员中层后备干部及党员代表近90人聆听了党课报告。

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